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        嘉兴人才公寓建设开发有限公司招聘启事        
来源:    发布日期:2019-06-04 16:37:07    浏览:1537
 
          嘉兴人才公寓建设开发有限公司为国有独资企业,注册资本3000万元,公司的主要任务是承担嘉兴人才公寓的开发建设和管理,通过房屋租赁为从市外引进的在嘉兴市区工作且在本市暂无住房的大学专科以上毕业生和其他科技人才提供周转用房。公司位于城南金穗路480号。

因公司发展需要,经研究决定,向社会公开招聘工作人员5名。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

1、管理部党建专职岗位1名;

主要工作负责公司党支部党务工作,贯彻落实上级主管部门党委决定等工作。

2、管理部公寓管理岗位1名;

主要工作分担办理大厅人员入住,审核和办理入住、退租等?#20013;?#31614;订各类租赁协议书,做好窗口服务咨询和其他配?#36164;中?#30340;办理等服务。

3、财务部会计助理岗位1名;

主要工作分担现有会计的相关工作,来进一步加强管理对公寓房租、商铺租金水电的催收、水电宽带费用的整理和增值税发票的核对及往来帐的梳理核对等工作。

4、工程部工程管理岗位1名;

主要工作包括工程建设开发、工程项目管理及设施维修、保养等工作。

5、物业部物业管理岗位1名;

主要工作包括人才公寓新老园区外聘物业管理公司日常管控?#20998;?#30340;督导、考核,公司商铺的招租、招商管理等工作。

二、招聘条件

1、具有良好的品行和职业道德,遵纪守法,有较强的敬业精神,身体健?#25285;?#20855;有较强的事业心和工作责任心,有良好的服务意识、较强的人际关系和沟通?#35760;桑?#23500;有工作热情和团?#26377;?#20316;精神。

2、年龄在35周岁以下。

3、岗位所需的其他条件。

三、招聘录用原则和程序

    招聘录用工作贯彻公开、平?#21462;?#31454;争、择优的原则,按照自愿报名、笔试、面试、体检、考核录用等程序进行。

考试采用笔试、面试综合计分的方式进行。根据笔试成绩,从高分到低?#32844;?span lang="EN-US">1:3的比例确定面试对象。笔试、面试满分均为100分,各占总成绩的50%,按总成绩排名确定录用人员。如有体检或考核不合格者,或者在办理进人审核?#20013;?#20043;前有放弃聘用资格者,按总成绩从高到低?#26469;?#36882;补。
四、招聘方式

向社会公开招聘,报名时间:公告之日起至2019614日,逾期不再受理。(若需电话咨询,请于报名时间内周一至周五上午8点至12点,下午1点半至5点拨打,周六、周日及法定节假日除外)有意者下载报名表(附照片)发邮件主题为应聘****岗位[email protected]

考试具体时间及地点另行通知。
五、待遇

录用人员按国有企业合同制用工管理,工资福利待遇按有关文件规定执行。

 

联系电话:83835519

       联系人:董小姐、白先生


附件下载:点击下载
 
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